W mojej praktyce często spotykam się z opinią, że superwizja jest potrzebna w przypadku bardzo konkretnych specjalistów: takich, którzy mają własną praktykę, ale to jest na samym początku i pojawiły się trudności . Lub drugą opcją są ci, którzy potrzebują godzin nadzoru w celu certyfikacji w określonej metodzie lub w określonej społeczności. I w takich momentach nawet czuję się urażony superwizją – tak ciekawym i ważnym procesem, a tak ograniczonym. Kto jeszcze może skorzystać z superwizji i w jaki sposób? Dla tych, którzy nie mają jeszcze własnej praktyki. Szczególnie przydatne będzie uczestnictwo w grupach superwizyjnych i studiach przypadków już praktykujących kolegów. Pomaga to zanurzyć się w procesie, zobaczyć w praktyce, jakie trudności możesz napotkać w prawdziwej pracy i przejść od teorii książek do praktycznych działań. Wtedy, gdy pojawia się pierwszy przypadek, psycholog już wie i rozumie więcej o rzeczywistości, o tych sytuacjach, o których mniej się pisze w podręcznikach, a omawia na wykładach. Dla tych, którzy mają własną praktykę, nie ma w niej większych trudności pracy, ale czasem warto „przewietrzyć” » przypadki, skonsultować się ze współpracownikami i bardziej doświadczonymi specjalistami, czy wszystko idzie dobrze, gdzie można poszerzyć swoją wizję. To nie tylko troska o jakość pracy z klientami, ale także dobra profilaktyka wypalenia zawodowego. Psycholog regularnie uczęszczający na superwizje dzieli się trudnościami w pracy ze współpracownikami i zapobiega swoim błędom oraz nadmiernemu zanurzeniu się w materiale klienta. Doświadczeni specjaliści, którzy mają wieloletnie doświadczenie, ale dla których ważne jest, aby nie stracić zainteresowania i poczucia nowości praca psychoterapeutyczna. Jeśli dana osoba pracuje długo, może wystąpić efekt „już to wszystko słyszałem, co tu nowego”. I w każdym przypadku zawsze pojawia się coś nowego, a tacy specjaliści ryzykują przeoczenie ważnych szczegółów, nabierając poczucia, że ​​wiedzą już wszystko. Inną sytuacją, w której warto wziąć udział w superwizji, jest możliwość spojrzenia na rozwój swojej praktyki z perspektywy inny kąt. Wszyscy się rozwijamy, studiujemy nowe tematy, ale nie zawsze jest jasne, jak poszerzyć naszą praktykę. Należą do nich kwestie marketingu, sieci społecznościowych, rozwoju i dalszej edukacji. I ostatni punkt. Grupa superwizyjna to świetny sposób na wzmocnienie i rozbudowę własnego kontenera. Spotykając w grupie różne emocje, własne i innych psychologów, zastanawiając się nad uczuciami i sytuacjami, uczymy się dostrzegać i znosić nie tylko więcej (poprzez ciągłą praktykę konfrontowania tych uczuć), ale także całą gamę emocji w różnorodnych postaciach. sytuacji. Dlatego jeśli czujesz, że ciężko Ci wytrzymać liczbę godzin pracy, jakie posiadasz, być może grupa superwizyjna jest właśnie dla Ciebie.