Od autora: Osoba zorganizowana wiedzie nie jedno, ale kilka ciekawych i harmonijnych żyć. Kto zarządza Twoim czasem? Zarządzanie czasem to technologia pozwalająca organizować i zwiększać efektywność zarządzania własnym czasem. Dziś jest to bardzo popularne i modne określenie, szczególnie w świecie biznesu i przedsiębiorczości. Doba każdego człowieka ma 24 godziny, jak można je wykorzystać z największą korzyścią? Najważniejszą rolę w kształtowaniu umiejętności zarządzania czasem odgrywa poziom inteligencji i umiejętność podejmowania jasnych decyzji? Możesz planować każdą minutę w nieskończoność, ale dopóki nie przeanalizujesz swoich nawyków, nigdy nie opanujesz technik zarządzania czasem. I wcale nie jest konieczne ścisłe obliczanie czasu. W końcu może to prowadzić do tego, że zegar będzie rządził Twoim życiem. Sekret tkwi w odnalezieniu własnej równowagi życiowej. A to pozwoli Ci kontrolować nie tylko czas pracy, ale także poprawi wszystkie obszary Twojego życia osobistego. Zdrowie fizyczne jest ważnym elementem efektywnego zarządzania czasem. Zły stan zdrowia, regularny stres, zmęczenie - ogranicz swoją aktywność. Sfera intelektualna - ciągła nauka, rozwój osobisty, poszukiwanie nowych możliwości pozwala inspirować się nowymi pomysłami i stosować je w praktyce. Sfera społeczna - pozwalają na to dobre relacje osobiste i biznesowe czuć się przydatnym i pożądanym w społeczeństwie, co jest ważne dla osiągnięcia sukcesu w karierze - Czy jesteś dumny ze swojej firmy lub pracy? Czy jesteś zadowolony z poziomu swojego wykształcenia? Jeśli nie, zmień coś w swoim życiu, inaczej żadne zarządzanie czasem nie pomoże. Sfera emocjonalna - naucz się panować nad swoimi emocjami, nie przenoś problemów osobistych na chwile w pracy i odwrotnie. Czasami nie jest to łatwe, ale możliwe. Wszystko zależy od chęci, cierpliwości i treningu. Zawsze myśl pozytywnie, kieruj swoje emocje we właściwym kierunku, a na rezultaty nie będziesz musiał czekać. Sfera duchowa jest sferą świadomości tego. Co jest dla Ciebie ważne, masz marzenia, cele, do których chciałbyś dążyć? A to też wymaga czasu do przemyślenia. Przeanalizuj sam stan rzeczy, zastanów się, czy masz porządek w każdej dziedzinie swojego życia. Wszystkie są bardzo ważne indywidualnie i tworzą jedną całość. Ale jeśli nie zwrócisz na to wystarczającej uwagi, wcześniej czy później pojawią się problemy. Aby nauczyć się zarządzać swoim czasem potrzebujesz: 1. Poprawić sytuację w tych obszarach życia, które tego wymagają2. Dobrze jest dokonać analizy i określić główne cele3. Zrób plan rozwiązania każdego indywidualnego problemu 4. Metodycznie wykonuj pracę nad planem, nie odkładając jej na jutro5. Jeśli zajdzie taka potrzeba, zwróć się o pomoc do specjalistów. Techniki zarządzania czasem można zastosować w różnych obszarach. Na przykład w zarządzaniu personelem. Problem menedżera wyższego szczebla polega na tym, że czasem ilość pracy okazuje się bardzo duża i trudno mu sobie z tym poradzić, ciągle brakuje czasu i stresu. W takim przypadku warto się do tego zwrócić trener biznesu. Co menedżerowie HR zyskują dzięki szkoleniom z zakresu zarządzania czasem? Rozwój cech przywódczych i umiejętności planowania strategicznego. Zyskują umiejętność rozwiązywania sytuacji konfliktowych w zespole, delegowania uprawnień, prawidłowego ustalania priorytetów czasu, co pomaga w przyszłości szkolić swoich podwładnych. Dzięki temu istnieje możliwość przekazania przydatnych informacji swoim pracownikom i wdrożenia ich w życie firmy w celu zwiększenia efektywności jej pracy. Ci ludzie, którzy potrafią zrobić więcej w krótszym czasie, zyskują absolutną swobodę działania i czerpią z życia więcej: mają więcej osiągnięć, więcej czasu na realizację swoich planów, więcej sukcesów i więcej przyjemności. Sami decydują, ile czasu im potrzeba, a im więcej planują, tym więcej czasu mają do dyspozycji. Pamiętaj – jeśli nie masz osobistych planów, lądujesz w planach innych